Analista Comercial Júnior – Pagadoria e Operação Comercial
Descrição da vaga
Apoia o backoffice da operação comercial: aprovação de propostas, efetivação das
vendas e apuração e pagamento de comissões e premiações, garantindo aderência à
política comercial, à política de crédito, às regras de enquadramento HIS e às alçadas de
aprovação. É ponto de contato e suporte do time de vendas no dia a dia.
Responsabilidades e atribuições
Pagamento de comissões e premiações: apurar valores conforme a política vigente,
lançar as notas no sistema e acompanhar as alçadas de aprovação até o pagamento.
Relacionamento e suporte: manter o relacionamento com o time de bolso virtual e
atender o time de vendas em dúvidas e demandas da operação.
Aprovação da proposta: conferir cadastro (nome, telefone, CPF), valor e forma de
comissão (desmembrada ou não) e proposta comercial (nomenclatura, valor e data das
parcelas, aderência à política de crédito).
Solicitar fiador e seus dados quando
necessário e gerar a minuta do contrato.
Efetivação da venda no NAVE: reconferir a proposta comercial e a documentação
completa do cliente e do fiador.
Verificar as assinaturas do contrato de compra e venda
e do termo aditivo HIS, a declaração de enquadramento HIS conforme a Portaria SEHAB
nº 61/2024 (incluindo a declaração de renda de trabalho informal) e o pagamento do
boleto de sinal.
Rotina mensal: atualizar as tabelas de vendas, gerar o planilhão para parceiros e fazer a
gestão de bloqueio de unidades.
Lançamento de produto: cadastrar novos empreendimentos no NAVE conforme
checklist.
Treinamento: apoiar os treinamentos do time de vendas sobre processos,
documentação e regras de comissionamento.
Executar outras tarefas correlatas ao cargo, conforme solicitação do superior imediato
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo ou cursando em Administração, Ciências Contábeis,
Economia ou áreas correlatas.
1 ano ou mais em backoffice comercial, comissionamento ou contas a pagar.
Excel intermediário.
Experiência com sistema ERP ou CRM.
Diferenciais:
Vivência em incorporadora ou imobiliária, especialmente na conferência de contratos e
documentação de venda.
Conhecimento das regras de HIS/MCMV.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: ENTREVISTA GESTOR
- Etapa 3: Contratação
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Aqui na Vitta, temos um objetivo: realizar sonhos e transformar a vida das pessoas. E em 10 anos, passamos a fazer parte da história de muita gente, sejam de clientes que puderam alcançar o imóvel próprio ou de colaboradores que têm a mesma vontade de inovar que a gente.
Como somos movidos por esse propósito de criar e construir empreendimentos que promovam melhorias na qualidade de vida, com conforto e segurança, não havia como ser diferente: hoje, com 10 anos de história, já ajudamos mais de 13 mil famílias na realização de um sonho, um imóvel para chamar de seu!
Se você vê o mundo da mesma forma, queremos te conhecer! Com certeza, você terá muito que agregar à nossa vontade de mudar!
Somos uma empresa em constante movimento e um deles está direcionado à busca de maior diversidade e inclusão em nosso ecossistema.
Nossas vagas também são destinadas a Pessoas com Deficiência (PcD).
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